Главная - Трудовое право - Начисление больничного по беременности и родам в 2022 году

Начисление больничного по беременности и родам в 2022 году


Пособие по беременности и родам в 2021 году


Пособие по беременности и родам (или «декретные») — один из видов обязательного социального страхования, который является одним из способов обеспечения граждан страховой помощью.

Важно знать, что декретные выплаты могут получить только женщины (в отличие от пособия по уходу за ребенком).

В федеральном законе от 19 мая 1995 года No81-ФЗ перечислены все категории получателей пособия по беременности и родам в 2021 году.

«О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»

. К ним относятся женщины:

  1. безработные (уволенные в связи с ликвидацией организаций в течение 12 месяцев, предшествовавших дню признания их безработными)
  2. проходящие военную службу по контракту
  3. обучающиеся по очной форме обучения
  4. усыновившие ребенка и относящиеся к вышеперечисленным категориям
  5. работающие

Если женщина одновременно получает пособие по уходу за ребенком и пособие по беременности и родам, она может выбрать только одно из них.

Следовательно, за дни работы будет выплачена заработная плата.

По истечении одного месяца после того, как женщина решит воспользоваться правом на отпуск по беременности и родам для оформления пособия ФСС прекращает выплаты заработной платы. Как только она воспользуется своим правомочием получить пособие (приказ о ликвидации организации), выплата зарплаты прекратится и начнется выдача пособий: в случае увольнения сотрудницы из места фактического проживания или пребывания; женщинам с ликвидацией предприятия – прямое пособие выплачивают органы соцзащиты по месту жительства либо регистрации.

«Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством».

Вам понадобятся:

  1. заявление о назначении пособия (составляется в свободной форме)
  2. , если он выдан в бумажной форме. Если больничный выдан в электронной форме, то необходимо сообщить работодателю его номер
  3. о сумме заработка для расчета пособия (при необходимости) заявление о замене лет в расчетном периоде (при необходимости)

В электронной форме документы для получения пособия по беременности и родам можно направить в электронном виде или отправить заказным письмом с обязательным подтверждением подлинности.

После того, как женщина представит необходимые документы и страхователь в течение трех месяцев назначит ей пособие.

Пособие по беременности и родам выплачивается страховой компанией застрахованной женщине за весь период отпуска.

  1. Работающие женщины получают пособие в размере 100% среднего заработка
  2. Уволенные в связи с ликвидацией организации – в размере 300 рублей
  3. Военнослужащие-контрактницы – в размере денежного довольствия
  4. Студентки – в размере стипендии

С 2013 года женщинам не предоставляется право выбирать порядок расчета пособия. Если стаж сотрудницы составляет менее шести месяцев, она имеет права рассчитывать на пособие в размере 12 792 рубля (с 1 января 2021 г –12 872 рублей).

Вкратце: средний заработок за каждый из двух календарных лет не должен превышать определенного максимума. Этот минимум установлен для расчета страховых взносов в ФСС, который устанавливается с 2022 года и составляет 865 000 рублей (в 2020 году – 912 тысяч).

В 2022 году эта сумма составляла 865 000 рублей, в 2020 – 912 тысяч. То есть для расчета по каждому годам нужно использовать ту сумму доходов за два последних лет.

В-третьих, допустимый максимум определяется так: берём предельные базы для начисления взносов в ФСС за два предшествующих декрету года и делим полученную сумму пополам.

  1. Периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком
  2. Период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы, если на сохраняемую заработную плату за этот период НЕ начислялись страховые взносы

В-четвертых, если сотрудница брала отпуск по беременности и родам или же в течение двух предшествующих декрету лет была беременна либо ухаживала за ребенком до достижения им возраста полуторагодовалого.

Однако женщине в этом случае предоставляется право на такие периоды (один год или оба) перед прошлым годом и двумя годами, чтобы увеличить размер декретных выплат.

Размер декретных выплат в 2021 году

Размер декретных выплат в 2021 году — минимально, максимальная и минимальная сумма

По истечении срока отпуска по беременности и родам (далее – БиР) она может вне графика пойти в очередной отпуск. А вот размер пособия для безработных женщин будет разным: от 12 до 18 тысяч рублей на человека, так как работа есть у всех — неофициально или через индивидуального предпринимателя;

Пособие по беременности и родам могут получить сотрудницы, которые официально работают в компании или у индивидуального предпринимателя. Также выплаты полагаются военнослужащим женщинам-очницам, студенткам очных курсов.

На пособие по уходу за детьми могут претендовать усыновители, которые принадлежат к вышеперечисленным категориям.

Если вы хотите узнать, как получить пособие безработным женщинам и о размере пособия по беременности и родам — мы подготовили статью.

Из нее можно узнавать всё об оплате декретных выплат для неработающих матерей: все это представлено в статье «Декретные выплаты» (на сайте указаны только примерный размер)

Многие считают, что если иметь высокую зарплату, то и декретные выплаты будут большими.

С одной стороны, они правы: пособие беременной женщины выше пособия беременной. Однако с другой – потрудились на славу!

  1. максимальная сумма в день пособия по БиР с 1 января 2020 г. не может превышать 2434,25 руб. ((912 000 руб. + 865 000 руб.) / 730);
  2. минимальный размер декретных в день 2021 не может быть меньше 420,56 руб. (12 792 × 24) / 730.

Это означает, что 420,56 рублей – это размер, меньше которого не может быть пособие по БиР в день.

Минимальный размер выплаты по БиР с 1 января 2021 года составляет 500 рублей. Максимальное – от предельной величины базы для страховых взносов

В 2022 году сумма пособия по БиР будет другая. И тот, и другой показатель ежегодно пересматривается; минимум – это количество дней для оплаты отпуска в день (по МР).

В расчете размера пособия по беременности и родам нет ничего сложного. Для этого надо количество дней декретного отпуска умножить на среднедневной заработок беременной женщины, а затем разделить их с ее средним заработком в день расчета выплаты (сроком до полутора лет).

Чтобы узнать, сколько денег получит будущая мама после декретного отпуска – надо количество дней ее пребывания в отпуске умножить на среднедневной заработок.

Минимальный размер пособия по БиР за 140 стандартных дней составит 340 795 рублей (141 день 2434,25 руб.). Средний доход на одного сотрудника составляет 58 878 рублей (120 суток – 420-56), минимальный — 60 974 рубля (260 рабочих)

Рассмотрим, какие еще декретные выплаты положены родителям и как рассчитать их размер.

Женщина, которая встала на учет до 12 недель беременности сможет получить пособие с 1 февраля 2020 года.

Единовременное пособие на рождение ребенка — это стимулирующая выплата, которую можно получить беременным при рождении и о здоровье будущего ребёнка.

С 1 февраля 2020 года выплата увеличивается на районные коэффициенты (при их наличии).

Один из родителей или другой член семьи может получать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Главное, чтобы человек фактически находился с малышом в момент ухода и выплаты пособия.

С 1 июня 2020 года минимальный размер пособия для неработающего ухаживателя составляет 6752 рубля. Если же он оформил отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, пособие ему будет выплачиваться в размере 40% среднего заработка на работе и от зарплаты родителя – 50% среднедушевого дохода родителей (в зависимости от места работы).

На детей в возрасте от 3-х до 7 лет, которым положена выплата – для семей с доходом ниже регионального прожиточного минимума. Также пособие может быть выдано на первого ребенка и получить его второй родитель после завершения срока больничного листа (для тех родителей у которых среднедушевой доход составляет меньше региона проживания семьи).

Минтруд рассчитает, на сколько должны вырасти пособия 1 февраля 2021 года. Коэффициент индексации составил 1,049 и означает что таким образом вырастут 5 пособий сотрудникам.

ВИД ПОСОБИЯ ДО 1 ФЕВРАЛЯ 2021 С 01 ноября 2022 года Стоимость постановки на учет в ранние сроки беременности 675,15 руб. 708,23 руб. (675, 15 049) Минимум пособия для ухода за вторым и последующим ребенком до полутора лет На первого ребенка — 40% среднего заработка но не менее 6752 рублей.

На первого, второго и последующих детей — 40% среднего заработка (6782 87 руб.) с учётом всех вычетов по процентам), но не более 29 600,48 рублей

Пособие на погребение 6124,86 руб. 6424,98 рублей (6226,96 1,049) Максимум в связи с несчастным случаем или профзаболеванием В размере 100-процентного среднего заработка и не более максимального размера пособия за полный календарный месяц В размер 100% от средней зарплаты, но менее минимальной суммы пособий для обеспечения инвалидов вне зависимости от их места жительства За весь период 2022 год: 718 409,52 рубля (317 592 рубль 4)

По декретным выплатам можно определить, сколько зарабатывает каждый из нас.