Рабочая виза представляет собой документ, дающий право иностранцу въезжать на территорию России неограниченное количество раз. Для получения рабочей визы нужно помощь находящегося здесь работодателя для оформления разрешения от него.
, и для вашего гостя. Для того чтобы получить информацию на одном из этих языков вам нужно будет отправить ее вашему гостю в его переводе (или через него)
Ежегодно, Правительством РФ определяется потребность в привлечении иностранной рабочей силы для решения экономической и политической ситуации. При этом, на выдачу рабочих приглашений и разрешений по профессии у иностранцев устанавливаются квоты пропорционально квалификации (в зависимости от страны происхождения) иностранных специалистов;
Рабочей визы в России на самом деле нет, но юридические возможности для нахождения там можно использовать. В качестве альтернативы – обыкновенная деловая визу с правом пребывания иногородним высококвалифицированным специалистам (сведения есть у работодателя), которая выдается по письменному заявлению иностранного специалиста или работника от имени фирмы: «На основании письменного предложения российского представителя», который предоставляет письменный договор между работодателем и работником;». Иностранным высококвалифицированным специалистам, сведения о которых есть на сайте Министерства внутренних дел РФ (далее — Министерство внутренней безопасности России), в течение 30 суток могут быть выданы обычные служебные визы.
После въезда иностранца в Россию, если ходатайство работодателя удовлетворено и оформляется обыкновенная деловая или трудовая виза. Если приглашение получено работодателем (присланное им) на основании приглашения от работника для оформления обыкновенные рабочей визы аннулируются и выдается обычная рабочая визу с возможностью продления по месту постановки его миграционного учета путем выдачи многократной трудовой визы при наличии разрешения от работодателя.
Поэтому, рабочие визы могут иметь срок действия 3 месяца, 1 год или 3 года.
Рабочая виза на 1 год выдается иностранцам, привлеченным российским работодателем по квотам.
В данном случае многократная рабочая виза для иностранца может быть выдана дипломатическим представительством РФ, консульским учреждением России или территоральным органом Министерства внутренних дел Российской Федерации по месту постановки на учет (также), но срок ее действия будет определен позднее. Стоимость рабочей визы зависит от ситуации! Оформление трудовой визы занимает время и обходится недешево из-за того что необходимо оплатить госпошлину за выдачу таких документов как разрешение привлечь иностранных работников, и согласиена работу конкретного иностранного гражданина;
По времени оформление рабочей визы в Россию занимает много и обходится недешево, поскольку нужно заплатить пошлину за выдачу таких документов как разрешение на привлечение иностранных работников или разрешения для конкретного иностранца.
Визовый сбор не является основной тратой, его стоимость — это цена самого приглашения.
В зависимости от кратности выдачи визы в Россию размер консульского сбора зависит только от сроков ее оформления. Цены указаны на 2022 и 2020 год, при стандартных сроках получения Однократная Двукратный Многократный Страны ЕС 2600 (35′) 2750 (36»), 25000 рублей США 10200 руб
(160$) Другие страны 5300 руб.
(80$) 8500 руб. (128 $), 15900 рублей (240$). В случае ускоренного оформления сборы удваиваются в зависимости от страны, которая оформляет документы на себя: Однократная Двукратная Многократно Самая Большая Страна ЕС 5200 евро 10300 долларов США 11000 руб. 12400руб. [/stextbox].
(160$) Другие страны 10600 руб.
В зависимости от взаимности консульский сбор может быть увеличен или сокращен в большую сторону. Например, между Европейским союзом и Россией заключено соглашение об упрощении въезда для россиян на 90 дней (с 1 октября).
По поводу размера консульского сбора следует узнавать на сайте консульства, а если сайта нет — позвонить.
* — Для граждан стран Европейского Союза. Все остальные могут получить от 1 до 20 рабочих дней в России
Без трудового договора, без заключения контракта с российским работодателем и уплаченных за него денег, поездка иностранца в Россию будет бессмысленной.
В соответствии с перечнем целей поездок, которое используется при оформлении приглашений иностранным гражданам для оформления виз и других документов на въезд, обыкновенная рабочая визу (ОР) может быть выдана тем иностранцам у которых стоит следующая цель поездки:.
Кроме того, для оформления рабочей визы потребуются следующие документы:.
Оформлять рабочее приглашение в Россию для иностранца должен его работодатель.
Работодатель – физическое или юридическое лицо, имеющее разрешение на привлечение и использование иностранных работников. Для оформления приглашения в Россию для иностранца работодатель должен обратиться с соответствующим ходатайством к территориальному органу федеральной организации исполнительной власти по вопросам миграции вместе со своим заявлением о направлении его туда (в этот территориальный отдел).
Приглашение на работу выдается одновременно с приглашением и разрешением для этого работника.
Но, квоты не распространяются на высококвалифицированных специалистов. Они могут рассчитывать только как иностранцы с зарплатой от83500 руб.
В месяц, являющиеся научными работниками или преподавателями иностранцы с зарплатой не менее 58500 руб. в год и иностранные специалисты с заработной платою до 167000 рублей соответственно; иностранцам-резидентам технико-внедренческой особой экономической зоны – минимум 156 тысяч рублей на каждого члена семьи (в остальных случаях).
Для покупки страхового полиса необходимо обратиться в любую из страховых компаний, которые осуществляют свою деятельность на территории России.
Сертификат об отсутствии ВИЧ – документ, необходимый для получения рабочей визы.
К нему предъявляются такие требования:
Сертификат должен быть заполнен на русском и английском языках.
В течение 3 месяцев после проведения исследования иностранные граждане могут получить многократные рабочие визы в Россию.
В зависимости от консульского учреждения срок выдачи визы составляет около 20 рабочих дней со дня обращения, каковым считается день подачи визовой анкеты и документов. Однако это может быть меньше срока получения рабочей визы по направлению на работу или въезду в РФ; однако такие сроки могут превышать их при наличии соответствующих правил конкретного консульства (в соответствии с законом о выдаче гражданства).
Почтовая виза, выданная территорарным органом Министерства внутренних дел РФ по месту пребывания иностранца на миграционном учете после его въезда и трудоустройства с целью получения рабочей визы или приглашения работать у него дома.
Рабочая виза имеет вид вклейки в паспорт размером 120х80 мм. В ней содержатся следующие сведения:
Индивидуальный предприниматель для продления рабочей визы на срок действия разрешения должен предоставить в федеральный орган исполнительной власти по вопросам миграции или его уполномоченный территориальные органы пакет документов.
В него входят: ходатайство о привлечении высококвалифицированного специалиста, трудовой договор (или гражданско-правовой) на выполнение работ), письменное обязательство компенсировать расходы по депортации иностранца в случае необходимости. Срок рассмотрения такого заявления составляет 14 рабочих дней с момента поступления его в суд и при наличии письменного обязательства вернуть деньги за выдворение иностранного гражданина если это возникнет необходимость.
Федеральная миграционная служба должна не позднее, чем за 30 дней до окончания срока действия разрешения предоставить в уполномоченный орган исполнительной власти по вопросам миграции следующие документы:
Срок рассмотрения этого заявления также составляет 14 рабочих дней.
Иностранцы, являющиеся гражданами стран с безвизовым режимом, могут осуществлять трудовую деятельность в России по патенту на срок от 1 до 12 месяцев. Если же иной гражданин страны не имеет высшего образования (то есть, не является высококвалифицированным специалистом), то получить рабочую визу ему будет очень сложно – поскольку работодатель вряд ли сможет доказать обоснованность его привлечения к работе органам уполномоченным выдавать рабочие приглашения.
Иностранные граждане, которые проходят обучение в РФ по очной форме и имеют государственную аккредитацию на осуществление трудовой деятельности могут осуществлять трудовую деятельность только после получения разрешения.
Срок действия такого разрешения на работу не может превышать срок обучения иностранца.
Рабочая виза – документ, дающий право своим владельцам перемещаться по территории РФ и совершать длительные пересечения ее границ.
При оформлении рабочей визы требуется найти в России работодателя, который поможет оформить необходимые для получения трудовой визы документы и заключить с ним трудовую сделку.
Рабочая виза позволяет много раз продлевать рабочую визу. Это правило распространяется на владельцев трудовых документов и не касается иностранных работников, имеющих трудовой договор с российским работодателем.
Ссылки на правовые акты, использованные при написании статьи:
Если у вас появились вопросы, задайте их в комментариях к статье.